Duurzame verandering begint met een beslissing. Start met een jaarprogramma en bouw structureel
aan impact. Eerst ervaren? Plan een interactieve livesessie voor een energieke boost die confronteert,
activeert en verbindt. Kies voor blijvende verandering, of voor een krachtige interventie.
Fitaliteit is ons woord voor vitaliteit. Met de factor FUN: energie, plezier en verbinding in het team — want wat leuk is, hou je vol.
We richten ons op mentaal, fysiek, sociaal, rust en voeding: de vijf elementen van onze eigen Fitaliteitsschijf.

5 of 10 interactieve livesessies op locatie
60 - 90 min per sessie
Direct toepasbare tips, inzichten en acties
Een vaste, persoonlijke Impactmaker
Nul-meting: We brengen de Fitaliteit
van je team in kaart
Thema's op maat, afgestemd op
jullie organisatie
Opgebouwd rond de Fitaliteitsschijf
Meetbare effecten: Meer energie, minder
verzuim
Hoge deelname en betrokkenheid
Gericht op gedragsverandering en
teamgevoel
Fitaliteit wordt onderdeel van jullie
cultuur.
Geen spreker die vooraan staat om je te vertellen hoe je zou moeten leven. Je gaat zélf aan de slag. Elke sessie zit vol individuele opdrachten en teamopdrachten, waarin je samen ontdekt, doet en ervaart. En je gaat altijd naar huis met minstens één praktische tip of actie. Soms krijg je die van ons, soms benoem je hem zelf. Maar altijd iets waar je de volgende dag al mee aan de slag kunt.
verspreid over het jaar
per sessie
als de ruimte het toelaat
"Je ziet meteen meer energie en verbinding in het team. En dat voel je niet alleen tijdens de sessie, maar ook in de dagen erna op de werkvloer."
— Sonja, Synthon
Bewustwording & activatie.
Vitaliteit is nieuw
Losse initiatieven
behoefte aan structuur & visie.
Vitaliteit staat op de agenda
klaar voor verankering.
Daarom werken wij met een 3-jarenvisie: een opbouw waarin Fitaliteit stap voor stap onderdeel wordt van de organisatie. Je zit hier niet aan vast. Veel klanten starten met een jaarprogramma om te ervaren wat het oplevert, en bouwen daarna verder.
Awareness, kleine stappen, basis bouwen.
Doelen, KPI’s, groei en ritme.
Verankering in cultuur, maximale impact.
Wie goed voor zichzelf zorgt, heeft meer over voor anderen
Wie goed voor zichzelf zorgt, heeft meer over voor anderen
Eén langdurig zieke medewerker kost al snel €250 tot €400 per dag. Aan loondoorbetaling, vervanging en werk dat blijft liggen. Dan telt elke verzuimweek die je voorkomt.
Reken het samen met ons doorper verzuimdag
verzuim voorkomen = Kickstart terugverdiend
verzuim voorkomen = volledig jaarprogramma terugverdiend
Alle programma's zijn inclusief nul-meting, thema's op maat en een vaste, persoonlijke Impactmaker. Prijzen excl. btw.
Vanaf €4.499,-
5 interactieve live sessies
Nul-meting
Thema's op maat
Persoonlijke impactmaker
Vanaf €7.990,-
10 interactieve live sessies
Nul-meting
Thema's op maat
Persoonlijke impactmaker
Volledig jaarprogramma
Vanaf €749,-
1 interactieve live sessie
Een boost op een van onze Fitaliteit-thema's
Van praktische workshops tot volledige sportdagen
Ideaal als instap of korte boost
Geen lange trajecten of eindeloos vergaderen. Binnen zes weken staat jullie programma en trappen we af.
Plan een kennismakingSamen kiezen we het programma dat past bij jullie ambitie.
Een korte enquête onder jullie team laat zien waar jullie nú staan. Zo weten we precies waar de winst zit.
Op basis van de uitkomsten kiezen we de thema's voor de sessies.
We stellen het programma samen en leggen alle data en tijden vast.
We trappen af met de kick-off sessie. Daarna start jullie programma op maat.
Jullie regelen de ruimte. Wij doen de rest.
Plan een kennismakingWe verzorgen de organisatie, de voorbereiding én het promotiemateriaal voor jullie interne communicatie. Zo weet iedereen wanneer de sessies zijn en waarom ze erbij moeten zijn.
Jullie krijgen één vaste Impactmaker. Die staat in rechtstreeks contact met jullie, motiveert en activeert jullie collega's en is zoveel mogelijk zelf bij de sessies.
Vooraf krijgen jullie een helder draaiboek met alle informatie. Geen losse eindjes, geen verrassingen.
Na afloop kijken we samen terug: wat heeft het opgeleverd? En na 6 maanden komen we terug voor een vervolggesprek, om te zien wat er is blijven hangen.
Duurzame verandering begint met een beslissing. Ik kom graag een keer langs om samen te kijken wat past voor jullie team.

Ethan van Zwol
Founder & jullie vaste Impactmaker